Trabalhador agrícola em fazenda de lagostins

O que você vai fazer

Você vai realizar tarefas agrícolas em uma fazenda em Kaplan, Louisiana, incluindo o cultivo e a colheita de lagostins e outras culturas.

Operar equipamentos agrícolas, como barcos para lagostins, tratores com diferentes implementos, veículos todo-terreno e pulverizadores. Preparar e manter terrenos e viveiros; nivelar, lavar, fertilizar, cultivar, plantar e colher culturas; carregar e transportar produtos. Fazer inspeções, reparos e manutenção dos equipamentos agrícolas quando necessário. Usar ferramentas manuais, como pás, espátulas, enxadas, soquetes, ganchos de poda e tesouras.

Cuidar das armadilhas para lagostins: colocar iscas, instalar, recolher, reparar, limpar e guardar as armadilhas. Participar das atividades de irrigação, incluindo operar, manter e reparar equipamentos; preparar ou manter elevações de terra ao redor dos campos e viveiros para conservar o nível adequado de água; drenar o excesso de água; abrir passagens para escoamento e verificar os campos para identificar água parada.

Remover lixo e detritos das áreas de trabalho, prédios agrícolas e campos. Manter os padrões de higiene exigidos pela OSHA, incluindo trocar a água potável quando necessário, conservar as instalações para lavar as mãos em ordem, limpar áreas sanitárias contaminadas e descartar o lixo corretamente. Cortar a grama ao redor dos campos e das oficinas agrícolas; cavar valas ou canais para drenagem ou mudas.

Fazer pequenos reparos em prédios e outras estruturas agrícolas. Usar ferramentas manuais para consertar ou manter cercas ao redor dos campos, viveiros e da fazenda. Informar os agricultores ou gerentes da fazenda sobre o andamento das culturas. As tarefas e os locais de trabalho podem mudar com frequência, e você poderá realizar diferentes atividades gerais. Também poderá executar outras tarefas relacionadas ao código ocupacional SOC/OES indicado na ordem.

Requisitos

• Depois de ser contratado, você poderá ter de fazer um teste aleatório de drogas, sem custo para você. Um resultado positivo ou a recusa em fazer o teste poderá levar à demissão imediata.
• O empregador poderá demitir você se, sem motivo justificado, você se recusar a realizar o trabalho para o qual foi recrutado e contratado; cometer uma falta grave; ou, após o período de treinamento, não conseguir realizar todas as tarefas descritas na ordem de trabalho.
• Se você deixar o emprego por vontade própria antes do fim do contrato ou for demitido por justa causa, e o empregador avisar a agência estadual de emprego (SWA), o DOL e o USCIS, no caso de trabalhador H-2A, o empregador não será responsável pelas despesas de transporte e subsistência posteriores. Você também não terá direito à garantia de três quartos.

Não diz se exige inglês.