Trabajador agrícola en granja de cangrejo de río

Qué vas a hacer

Trabajo de campo en una granja de Opelousas, Luisiana. Se realizan tareas de cultivo, manejo de equipo agrícola, cuidado de estanques y trampas de cangrejo de río, riego y mantenimiento general de la finca.

Operar equipo agrícola como botes para cangrejo de río, tractores con distintos implementos, vehículos todo terreno y aspersores. Preparar y mantener la tierra, los estanques y el terreno: lavar, fertilizar, cultivar, sembrar, cosechar, cargar y transportar cultivos.

Hacer inspecciones, reparaciones y mantenimiento del equipo agrícola cuando se requiera. Usar herramientas de mano como palas, paletas, azadas, pisones, tijeras de podar y cizallas.

Atender las trampas de cangrejo de río: poner cebo, colocarlas, recogerlas, repararlas, limpiarlas y guardarlas.

Participar en el riego: mantener, reparar y operar el equipo de riego; levantar o mantener bordos de tierra alrededor de los campos y estanques para mantener el agua; drenar el exceso de agua; abrir pasos para el drenaje; recorrer cada campo para revisar si hay agua estancada.

Realizar tareas de sanidad: retirar basura o escombros de las áreas de trabajo, edificios de la granja y campos; ayudar a cumplir las normas de sanidad que exige OSHA, como cambiar la calidad del agua potable cuando sea necesario; mantener ordenadas las instalaciones para lavarse las manos; limpiar el área del baño de contaminantes personales y desechar correctamente la basura de las instalaciones.

Podar el pasto alrededor de los campos y de los talleres de la granja. Cavar zanjas o canales para drenaje o para plántulas.

Hacer reparaciones menores en edificios de la granja u otras estructuras, y usar herramientas de mano para dar mantenimiento o reparar cercas alrededor de campos, estanques y la granja.

Informar al agricultor o al gerente de la granja sobre el avance de los cultivos. Hay pocos días típicos: puede que se pida cambiar de tareas o de lugar con frecuencia y hacer distintas funciones generales. Cualquier otra tarea asignada será conforme al código de ocupación SOC/OES (onetonline.org).

Requisitos

• Puede que se pida al trabajador contratado someterse a una prueba de drogas aleatoria, sin costo para él. Dar positivo o no cumplir puede causar el despido inmediato.
• El empleador puede terminar el empleo si el trabajador se niega sin causa justificada a hacer el trabajo para el que fue contratado, comete una falta grave o no logra, después de recibir la capacitación, realizar todas las tareas descritas en la orden de trabajo.

No dice si pide inglés.