Trabalhador de gado

O que você vai fazer

Você vai cuidar do gado e realizar tarefas gerais de fazenda em Mendenhall, Mississippi, nos Estados Unidos.

Operar e fazer a manutenção de equipamentos da fazenda, como minicarregadeiras, carregadeiras e máquinas de alimentação. Ajudar no parto de vacas e novilhas prenhes, monitorando o trabalho de parto, dando suporte durante o nascimento e cuidando dos animais depois. Levar bezerros recém-nascidos para locais seguros ou designados para receberem tratamento e cuidados.

Misturar e distribuir rações conforme as necessidades nutricionais do gado. Carregar sacos pesados de minerais e suplementos e mover fardos de feno manualmente ou com equipamentos. Garantir que os animais tenham acesso regular a alimento e água e ajustar as rações conforme necessário, considerando a saúde dos animais e as condições da estação.

Monitorar tanques, cochos e bebedouros automáticos. Nos meses mais frios, verificar as fontes de água regularmente e remover o gelo para que os animais continuem tendo acesso à água. Observar a saúde do gado diariamente, identificar sinais de doença ou lesão e agir rapidamente. Administrar medicamentos e suplementos quando necessário. Ajudar durante consultas veterinárias, reunindo e contendo os animais, preparando as áreas de tratamento e registrando informações de saúde.

Limpar e fazer a manutenção de estábulos, currais e áreas de manejo. Cuidar da cama dos animais e do esterco e manter o ambiente limpo e seguro. O trabalho exige levantar e carregar itens pesados, como fardos de feno, sacos de minerais e bezerros recém-nascidos. As tarefas podem variar conforme as condições do gado e do clima.

Requisitos

• É necessário ter pelo menos 2 meses de experiência.
• Ter carteira de habilitação ou conseguir obtê-la em até 30 dias após a contratação.
• Saber ler e escrever o básico em inglês.
• O trabalho pode exigir esforço físico prolongado, incluindo empurrar, puxar, sentar, caminhar, agachar, curvar-se e fazer movimentos repetitivos. Você pode ficar exposto a diferentes condições climáticas.
• Após a contratação, podem ser feitos testes aleatórios de drogas e verificações de antecedentes criminais, pagos pelo empregador. Um resultado positivo ou a recusa em fazer o teste pode levar à demissão. O empregador também pode demitir alguém se considerar que uma condenação criminal ou o registro como agressor sexual prejudica a segurança e as condições de moradia dos demais trabalhadores.

Exige inglês.