Motorista de ônibus para transporte de trabalhadores

O que você vai fazer

Você vai transportar trabalhadores entre a hospedagem e os locais de trabalho em fazendas de Eagle Lake, na Flórida. Também poderá realizar tarefas agrícolas e ajudar na manutenção dos veículos.

Buscar os trabalhadores na hospedagem e levá-los aos locais de trabalho, seguindo rotas e horários definidos conforme as necessidades da produção. Uma vez por semana, levar os trabalhadores ao banco, ao mercado e à lavanderia.

Seguir as normas de segurança do DOT e manter o veículo em boas condições. Verificar os níveis de combustível, óleo e água; informar e coordenar pequenos reparos, como a troca de pneus; e seguir o cronograma de manutenção.

Preencher registros diários com informações sobre passageiros, quilometragem, inspeções, uso dos cartões de combustível, GPS e veículo. Informar qualquer incidente de segurança.

Quando não estiver transportando trabalhadores, operar máquinas usadas na colheita de frutas, carregar as frutas do campo nas máquinas e transportá-las até o local indicado dentro da fazenda.

Requisitos

• Experiência mínima de 3 meses.
• Carteira de habilitação CDL ou equivalente, conforme as leis estaduais e federais. Para dirigir o veículo da empresa, é necessário ter uma carteira válida dos EUA ou equivalente estrangeira, compatível com o veículo e suas restrições.
• Registro federal válido e não vencido como empreiteiro de mão de obra agrícola ou funcionário de empreiteiro de mão de obra agrícola, com autorização para dirigir.
• Capacidade de alcançar, curvar-se e levantar objetos de 80 a 100 libras.
• Capacidade de ouvir, entender e seguir instruções simples de supervisores e despachantes. O trabalho pode ser realizado em campos onde há formigas, cobras e hera venenosa.
• Após a contratação, poderá ser necessário passar por exame médico, verificação de antecedentes e do histórico de direção e teste de drogas ou álcool, pagos pelo empregador. Poderão ocorrer testes aleatórios de drogas ou álcool, sem custo para você.
• O uso de celular ou outros dispositivos eletrônicos pessoais durante o trabalho é proibido, exceto para chamadas relacionadas ao trabalho ou em emergências.

Não diz se exige inglês.