Cuidado de ganado de carne

Qué vas a hacer

Trabajo en un rancho de ganado de carne en Rowena, Texas. Se encarga de alimentar, cuidar y mover el ganado, y de mantener cercas, corrales y equipo.

Alimentar y dar agua al ganado, y revisar que no falte comida ni agua.

Arrear el ganado a los pastos para que paste, o a las básculas, camiones u otros corrales.

Revisar a los animales para detectar enfermedades, lesiones o problemas, y revisar su peso y condición física.

Dar tratamiento médico, como medicamentos y vacunas, o coordinar con veterinarios para tratamientos más completos.

Marcar el ganado para identificar al dueño y la categoría, con hierros, aretes, pintura o tatuajes.

Separar a los animales por peso, edad, color y condición física.

Mantener el equipo, la maquinaria, los edificios, los corrales, los patios y las cercas.

Mover equipo o ganado de un lugar a otro dentro del rancho.

Cambiar a los animales de un área de pastoreo a otra para que siempre tengan comida.

Pedir alimento para los animales y coordinar su entrega.

Hacer tareas de reproducción del ganado, como aparear a los animales en el momento adecuado, hacer inseminación artificial y ayudar en los partos.

Recorrer los pastizales a caballo o en vehículos todo terreno.

Llevar registros de crecimiento, alimentación, producción y costos.

Rociar al ganado con desinfectantes e insecticidas, o bañar a los animales.

Ir al pueblo a comprar insumos para el ganado de vez en cuando.

Quitar el hielo que se forma en el agua.

Encerrar al ganado en establos.

Se trabaja con ganado de carne. No se requiere licencia de conducir comercial (CDL) ni manejar camiones comerciales.

Requisitos

• No se requiere educación mínima.
• Debe poder obtener licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación.
• Levantar y cargar objetos de hasta 60 libras.
• Debe tener experiencia comprobable y positiva relacionada con el trabajo, y poder hacer tareas físicamente exigentes.
• Debe poder hablar inglés.
• Debe cumplir con estrictas normas de bioseguridad, políticas de la empresa y normas de seguridad alimentaria, y cumplir con las regulaciones de salud y seguridad.
• Algunos puestos pueden requerir licencia de conducir válida dentro de los 30 días posteriores a la contratación y un historial de manejo limpio para operar vehículos de la empresa.
• El desempeño excepcional puede ser recompensado con compensación o beneficios adicionales, a discreción del empleador.
• Debe ser responsable, seguir instrucciones y cumplir con la asistencia, puntualidad y horarios de trabajo, ya que el ausentismo repetido, no cumplir con las expectativas del trabajo, mala conducta, insubordinación o violar los protocolos de seguridad puede resultar en despido.

Pide inglés.