Trabajador agrícola de cultivo, vivero e invernadero

Qué vas a hacer

Trabajo en granja en Morrison, Tennessee. Se realizan tareas de cultivo, forraje y vivero, además de mantenimiento general de la finca y apoyo en el manejo de ganado.

Preparación del suelo y operación de equipos de labranza y corte. Acarreo de pacas a graneros o a fincas que compran heno.

En vivero: preparar suelo y sustratos, cultivar y participar en actividades hortícolas. Acarrear y esparcir tierra vegetal y fertilizante para acondicionar el terreno. Cavar, rastrillar y cernir tierra; llenar camas frías y calientes para la siembra. Plantar, fumigar, desherbar y regar plantas, arbustos y árboles. Atar, agrupar, envolver y empacar flores, plantas y arbustos para surtir pedidos. Cargar camiones para la venta. Trabajar en la línea de macetas trasplantando plántulas a contenedores de venta y colocarlas en el área de crecimiento. Apoyar en la entrega del producto al cliente. Dar mantenimiento al equipo de la finca. Apoyar en la preparación del producto para la venta de la cosecha.

Trabajo alternativo: mantenimiento general de la finca y otras tareas necesarias para mantener la operación. Incluye preparar graneros, drenar campos, preparar el suelo para sembrar, colocar estacas en el campo, mantenimiento de implementos y equipos, y otros trabajos relacionados directamente con la cosecha. También reparar, vaciar y pintar cercas y graneros. Participar en el manejo de ganado: alimentar, apoyar en partos, colocar aretes, vacunar, mover animales entre corrales y clasificarlos. Este trabajo se ofrece cuando el clima o la cosecha impiden las actividades principales.

Condiciones generales: si hay trabajo disponible fuera de la jornada normal, el empleador puede ofrecer horas adicionales, pero no puede exigirlas. Los trabajadores se presentan a la hora y lugar indicados cada día. Pueden solicitarse hasta diez horas por día según las condiciones del campo y la madurez de los cultivos. También pueden pedirse días festivos federales y el día de descanso, pero no es obligatorio. Los trabajadores pueden ofrecerse como voluntarios para horas extra cuando haya trabajo. Es posible que haya periodos con poco o ningún trabajo por clima o condiciones de la cosecha ajenas al empleador, en cualquier momento de la temporada. Puede requerirse trabajar en campos mojados por rocío o lluvia, con ropa adecuada para lluvia ligera y temperaturas de 10 a más de 100 grados. Se debe poder estar de pie, agacharse e inclinarse por periodos prolongados y tener condición física para las tareas asignadas. Se debe tener cuidado al usar cualquier equipo.

Requisitos

• Capacidad física para agacharse, inclinarse y estar de pie por periodos prolongados.
• Capacidad física para cumplir y realizar todas las especificaciones del puesto.
• Pueden solicitarse pruebas aleatorias de drogas o alcohol, sin costo para el trabajador. Un resultado positivo o negarse a la prueba puede causar despido inmediato.
• Todas las pruebas y verificaciones de antecedentes se hacen después de comenzar el empleo, no son parte de la entrevista.
• Puede solicitarse una verificación de antecedentes penales, sin costo para el trabajador. Condenas por delitos graves que, según el empleador y conforme a la ley, afecten la seguridad o las condiciones de vida de otros trabajadores o personas en la finca causarán despido inmediato.
• Negarse a la verificación de antecedentes penales puede causar despido inmediato.

No dice si pide inglés.