Apicultor y trabajador agrícola

Qué vas a hacer

Trabajo en granja y apiario en Marksville, Luisiana. Se realizan tareas de apicultura, manejo de cultivos, equipo agrícola y apoyo con ganado.

Operar equipo agrícola como tractores con distintos implementos, vehículos todo terreno y aspersores para preparar y mantener la tierra, fertilizar, cultivar, plantar, cosechar, cargar y transportar cultivos. Hacer inspecciones, reparaciones y mantenimiento del equipo agrícola cuando se requiera.

Usar herramientas de mano como palas, paletas, azadones, pisones, ganchos de poda y tijeras.

Realizar tareas de apicultura: trabajar con abejas en todas sus etapas, zánganos y reinas; evaluar las colmenas para ver si necesitan alimento o medicina; mantener, dividir y aumentar el número de colmenas; criar y reemplazar reinas; hacer divisiones; construir, mantener y limpiar cajas. Criar abejas para producir miel y mantener la salud de la colonia. Buscar, enjaular y criar reinas; instalar celdas reales; limpiar y raspar las colmenas para quitar cera y suciedad. Operar y esterilizar el equipo de extracción de miel, extraer miel de los panales. Identificar y detectar enfermedades comunes de la cría. Preparar las instalaciones y el equipo de apicultura para el invierno y preparar las colmenas para su envío.

Participar en riego: mantener, reparar y operar equipo de riego.

Ayudar con el ganado cuando haya tiempo: alimentar, dar agua, arrear, marcar, atrapar o cargar animales, y limpiar y mantener las áreas donde se alojan.

Hacer tareas de limpieza: quitar basura o escombros de las áreas de trabajo, edificios de la granja y campos; ayudar a mantener los estándares de sanidad que pide OSHA, como cambiar el agua potable cuando sea necesario; mantener ordenadas las instalaciones para lavarse las manos, limpiar el área del baño de contaminantes personales y desechar correctamente la basura de las instalaciones.

Cortar el pasto alrededor de los campos y de las áreas del taller de la granja; cavar zanjas o canales para drenaje o para plántulas.

Hacer reparaciones menores en edificios de la granja u otras estructuras, y usar herramientas de mano para mantener o reparar cercas (barreras, barandales u otras estructuras verticales) alrededor de la granja.

Informar a los agricultores o gerentes de la granja sobre el avance de los cultivos. Hay pocos días típicos y los trabajadores pueden tener que cambiar de tareas o de lugar con frecuencia y hacer varias funciones generales. Todas las demás tareas, si se asignan, serán según el código de ocupación SOC/OES (onetonline.org).

Requisitos

• La experiencia debe ser en apicultura comercial o manejo de abejas.
• Una vez contratado, es posible que le pidan una prueba de drogas aleatoria, sin costo para el trabajador. Dar positivo o no cumplir puede causar despido inmediato.
• El empleador puede despedir al trabajador si: se niega sin causa justificada a hacer el trabajo para el que fue contratado; comete una falta grave; o no logra, después de completar cualquier período de entrenamiento, hacer todas las tareas descritas en la orden de trabajo.
• Si el trabajador abandona el empleo voluntariamente antes del final del contrato o es despedido con causa, y el empleador notifica a la SWA, al DOL y a USCIS en el caso de un trabajador H-2A, el empleador no será responsable de pagar el transporte y los gastos de subsistencia posteriores de ese trabajador, y el trabajador no tiene derecho a la garantía de tres cuartos.
• Experiencia mínima: 2 meses.

No dice si pide inglés.