Trabajador de granja con cerdos

Qué vas a hacer

Trabajo en una granja porcina en Remington, Indiana. Se realizan tareas de producción porcina diaria, cuidado de cerdos y mantenimiento de instalaciones.

Asistir en las funciones diarias de producción porcina, incluyendo: recorrer los corrales a diario; revisar los sistemas de alimentación y agua y monitorear la salud de los cerdos; identificar cerdos enfermos y aplicar tratamientos rutinarios según los protocolos de salud del hato o mover los cerdos a corrales designados para enfermos.

Retirar y desechar adecuadamente los animales muertos; mantener registros de mortalidad y tratamientos.

Brindar cuidados intensivos a los lechones recién destetados durante la temporada de engorde. Estimular el consumo de alimento esparciendo alimento en tapetes; preparar alimento húmedo (papilla) para los lechones recién destetados.

Identificar y separar los cerdos que no comen; monitorear los cerdos recién ingresados para asegurar una adaptación adecuada y responder a problemas de salud o ambientales; realizar limpieza, mantenimiento y reparaciones generales del establo; mantener las instalaciones y equipos ganaderos y otras actividades relacionadas con el trabajo de granja según SOC/OES 43-2093 (onetonline.org).

Posible trabajo en fines de semana o días festivos.

Requisitos

• Debe tener al menos 18 años.
• El trabajador tiene 3 días desde la fecha de contratación para mostrar prueba de autorización legal para trabajar en Estados Unidos.
• Zona de trabajo libre de drogas, alcohol y tabaco.
• Fuerza estática; ejercer fuerza muscular máxima para levantar, empujar, jalar, descargar y cargar objetos de hasta 50 libras; puede subir, caminar, estar de pie, alcanzar, equilibrarse, sentarse, agacharse, doblarse, ponerse en cuclillas, lavar y limpiar: equipos, terrenos y áreas.
• Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado y trabajar en todas las áreas del empleo previsto.
• Pueden aplicar condiciones climáticas variables.
• El trabajador debe poder obtener una licencia de conducir válida de EE. UU. dentro de las 2 semanas posteriores a presentarse al trabajo y poseer/mantener un historial de manejo limpio (MVR).
• A discreción/costo del empleador: el trabajador puede someterse a pruebas aleatorias de drogas/alcohol durante el empleo; una prueba positiva o negarse a cumplir = despido.
• Después de un accidente: se realizan pruebas a los trabajadores involucrados en un accidente laboral o incidente de seguridad para detectar drogas... Ver el Anexo C adjunto.

No dice si pide inglés.