Trabajador de ganado en feedlot

Qué vas a hacer

Atender ganado en un feedlot: alimentar, revisar la salud de los animales y mantener corrales e instalaciones en Mission, Dakota del Sur.

Mantener el sistema de agua caliente. Operar equipo para quitar nieve y poder usar los carros de alimento. Transportar heno para el ganado. Mezclar alimento y aditivos, y llenar los comederos con alimento y agua.

Quitar el hielo que se forma en el agua. Revisar a los animales para detectar enfermedades y lesiones. Ir al pueblo a recoger alimento. Vacunar a los animales poniendo la vacuna en el agua o en el alimento, con jeringas y agujas.

Aplicar medicamentos en cortes y moretones. Rociar al ganado con insecticida. Encerrar al ganado en corrales. Lavar y esquilar vacas para prepararlas para el parto. Ayudar al veterinario en el parto.

Castrar al ganado. Marcar a los animales con muescas, símbolos o hierro para indicar propiedad. Limpiar corrales y cobertizos con desinfectantes, cepillos y palas. Mantener los edificios y el equipo del ganado.

Llevar registros de cría, alimentación y costos. Clasificar el ganado por grados (A, B, C) y separar el ganado enfermo. Manejar el ganado enfermo con distintos medicamentos según la enfermedad.

Procesar el ganado nuevo que llega al área de adaptación. Alimentar al ganado con distintas raciones. Mezclar los diferentes alimentos. Dar mantenimiento a todo el feedlot y al equipo de alimentación.

Limpiar todos los corrales y ponerles cama. Revisar que los comederos y tanques de agua estén limpios y con alimento y agua fresca todos los días.

Requisitos

• Mínimo 3 meses de experiencia.
• Debes poder obtener licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación.
• Levantar y cargar objetos de hasta 50 libras.
• Experiencia comprobable y positiva relacionada con el trabajo.
• Capacidad para hacer tareas físicamente exigentes.
• Debes poder hablar inglés.
• Cumplir con normas estrictas de bioseguridad, políticas de la empresa y seguridad alimentaria.
• Algunos puestos pueden requerir licencia de conducir válida dentro de los 30 días posteriores a la contratación y buen historial de manejo para operar vehículos de la empresa.
• El desempeño excepcional puede recibir compensación o beneficios adicionales a discreción del empleador.
• Ser responsable, seguir instrucciones y cumplir con asistencia, puntualidad y horarios.
• El ausentismo repetido, no cumplir con lo esperado, mala conducta, insubordinación o violar las normas de seguridad puede causar el despido.

Pide inglés.