Mecánico de maquinaria agrícola

Qué vas a hacer

Mantenimiento y reparación de maquinaria y vehículos agrícolas, como tractores, cosechadoras y sistemas de riego, en Hebron, Dakota del Norte.

Mantener, reparar y revisar maquinaria y vehículos agrícolas, como tractores, cosechadoras y sistemas de riego.

Desarmar máquinas defectuosas para repararlas, usando herramientas manuales.

Registrar los detalles de las reparaciones hechas y las piezas usadas.

Volver a armar las máquinas y equipos después de la reparación, probar su funcionamiento y hacer ajustes si es necesario.

Limpiar y lubricar piezas.

Probar y reemplazar componentes eléctricos y cableado, usando medidores de prueba, equipo de soldadura y herramientas manuales.

Afinar o revisar motores.

Examinar y escuchar el equipo, leer informes de inspección y hablar con los clientes para localizar y diagnosticar fallas.

Reparar o reemplazar piezas defectuosas, usando herramientas manuales, máquinas de fresado y carpintería, tornos, equipo de soldadura, esmeriladoras o sierras.

Conducir camiones para transportar herramientas y equipo para reparar maquinaria grande en el sitio.

Fabricar piezas metálicas nuevas, usando taladros de columna, tornos de motor y otras máquinas herramienta.

Reparar lámina metálica doblada o rota.

No se requiere licencia CDL ni conducir camiones comerciales.

Se dará tiempo para almuerzo y descansos durante la jornada laboral, de acuerdo con las normas estatales y federales aplicables.

Requisitos

• Mínimo de 3 meses de experiencia.
• Debe poder obtener licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación.
• Levantar y cargar objetos de hasta 60 libras.
• El trabajador estará expuesto a temperaturas extremas.
• Se requiere empujar y jalar con frecuencia.
• Se requiere caminar mucho.
• Se requiere agacharse con frecuencia.
• Los trabajadores deben tener experiencia positiva verificable relacionada con el trabajo y ser capaces de realizar tareas físicamente exigentes.
• Los trabajadores deben poder hablar inglés.
• Los empleados deben cumplir estrictas normas de bioseguridad, políticas de la empresa y pautas de seguridad alimentaria, asegurando el cumplimiento de las regulaciones de salud y seguridad.
• Ciertos puestos pueden requerir una licencia de conducir válida dentro de los 30 días posteriores a la contratación y un historial de manejo limpio para operar vehículos de la empresa.
• El desempeño excepcional puede ser recompensado con compensación o beneficios adicionales a discreción del empleador.

Pide inglés.