Cosecha de árboles de Navidad

Qué vas a hacer

Corte, empaque y carga de árboles de Navidad en una granja en Greensboro, Carolina del Norte. También se elaboran coronas y guirnaldas con vegetación del lugar.

Cortar, empacar y apilar árboles de Navidad recién cortados a mano.

Cargar árboles de Navidad recién cortados a mano.

Hacer coronas y guirnaldas con la vegetación cortada en la granja.

Puede operar y hacer mantenimiento y reparaciones menores en vehículos, implementos y equipos de la granja.

Puede reparar cercas, invernaderos y otras construcciones y estructuras de la granja.

Realizar tareas de limpieza en la granja, el campo y el cobertizo.

Cortar el césped y usar la recortadora alrededor de las construcciones de la granja.

Dirigir y supervisar el trabajo del personal temporal y ocasional durante la siembra y la cosecha.

Operar vehículos de la granja para transportar cultivos y llevar a otros trabajadores de un lugar a otro dentro de las propiedades de la granja (incluso por caminos públicos para llegar a los campos) durante la jornada.

Puede operar camioneta liviana, van o autobús fuera de la granja y por carretera para transportarse a sí mismo o a otros trabajadores a lugares como el supermercado, el banco, oficinas de gobierno, consultorios médicos o dentales, entre otros.

Puede operar camión para transportar los cultivos producidos en la granja (sin procesar) a almacenamiento, al mercado o a un transportista para llevarlos al mercado.

Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador conduce un vehículo de la empresa durante el empleo, en el momento de operarlo debe tener una licencia de conducir válida emitida por un estado de EE. UU. o su equivalente extranjero, y conducir según las restricciones de la licencia y las clasificaciones del vehículo que correspondan.

Requisitos

• Caminar, estar de pie, agacharse, inclinarse y estirarse por períodos prolongados.
• El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima.
• Pueden pedir al trabajador pruebas aleatorias de drogas o alcohol, sin costo para él.
• No cumplir con la solicitud o dar positivo puede causar despido inmediato.
• Todas las pruebas se hacen después de la contratación y no son parte de la entrevista.
• Pueden exigir un resultado negativo después de la contratación y antes de empezar a trabajar.
• Debe poder levantar y cargar 100 libras de forma repetida durante la jornada.
• No debe obstaculizar la productividad de otros trabajadores.
• Está prohibido usar el celular personal u otro dispositivo electrónico personal durante las horas de trabajo, salvo llamadas de trabajo o emergencias; el incumplimiento puede causar despido inmediato.
• Requiere un mes de experiencia previa verificable en la cosecha manual de árboles de Navidad.
• Debe comprometerse con todo el período del contrato de trabajo.
• Se espera que los trabajadores realicen cualquiera de las tareas indicadas y el trabajo (continúa).

No dice si pide inglés.